Jak rozwiązywać konflikty
CELE PROGRAMU
- eliminowanie w miarę możliwości sytuacji sprzyjających powstawaniu sytuacji konfliktowych;
- rozwijanie umiejętności radzenia sobie ze stresem, gniewem i sytuacjami trudnymi;
- tworzenie okazji do integracji wychowanków w grupie rówieśniczej- budzenie poczucia jedności z grupą;
- rozumienie przyczyn negatywnych zachowań i postaw innych ludzi;
- uświadamianie potrzeby tolerancji wobec odmiennych poglądów, postaw;
- nastawienie na otwartość i dialog z przedstawicielami innych kultur, narodów, religii;
- umacnianie pozytywnych relacji interpersonalnych w bursie;
- wzrost świadomości wychowanków i wychowawców na temat metod rozwiązywania konfliktów;
- kształtowanie umiejętności mediacji i negocjacji;
- zdobycie wiedzy na temat możliwych skutków nierozwiązanych konfliktów;
- przygotowani wychowanków do rozwiązywania konfliktów rówieśniczych na przykład za pomocą mediacji;
- pogłębienie wiedzy na temat stosowania wybranych technik komunikacji interpersonalnej oraz technik manipulacji w rozwiązywaniu konfliktów;
- wprowadzenie wiedzy na temat uwarunkowań powstawania konfliktów;
- kształtowanie myślenia strategicznego i konstruktywnego w sytuacjach konfliktowych;
- zapoznanie z procedurą mediacji;
- nabywanie umiejętności komunikacji, wyrażania własnych opinii, przekonań i poglądów;
- uczenie sposobów kontroli emocji;
- kształtować postawy tolerancji, szacunku do drugiego człowieka;
- kształtować świadomość odczuwania własnych nastrojów, emocji oraz pomoc w nazywaniu ich;
- promowanie pozytywnych postaw wychowanków.